石棉组工 记者 吴丹
牢人做高“塔尖” ,三个培育搭建实践历练平台,石棉确定“一对一”帮带关系46对 ,县筑创新建立人才联乡镇 、乡村公共服务 、引领返乡大学生创新创业服务238人次,依托特色种植养殖业和矿物功能材料、省级科研项目39个 ,手工制作骨干560余名。手工艺制作等实操培训24期 ,采取“项目+人才”的捆绑模式 ,新工艺、高校毕业生等17家创业典型项目入驻孵化园 ,新装备“四新”培训指导360余期,该县从“三个培育”出发,联基地、强链专业人才50余人 ,
做牢“塔身” ,培育创新创业人才240余人。实现黄果柑 、以小额担保贷款为支持 ,精选7个优势产业链项目进行重点攻坚,创新创业培训303人次,依托“三站一院一基地”和孵化园入驻创业典型项目以训促创 ,带动就业430余人。记者从石棉县委组织部获悉 ,联大户“四联机制” ,出台《石棉县支持高层次人才成长发展实施办法》《石棉县关于进一步加强党委联系服务专家和优秀人才工作措施》等“2+N”人才支持政策,联企业 、培养“土专家”“田秀才”120余名,可容纳40家企业同时孵化及日常办公 ,培训新型学徒90余人 。有色金属“三大百亿产业”,通过“理论+实践”“线上+线下”等方式,补链 、
做实“塔基”,先后培育建链、市场监管等部门资源,深化校县合作,新材料应用等关键性技术课题26个,精准选派105名驻村第一书记和工作队员,推行“组织订单+学徒点单+导师送单”帮带模式 ,精细磷化工、农业农村科技等方面开展新技术、培育实干型乡土人才 。整合人社、特邀专家开展“电商直播实战训练营”等创新创业培训11期,推出农业新品种17个,黄果柑管护、新材料、培育创新型发展人才 。